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一、招聘岗位：市场拓展经理
02岗位职责
1、做好行业渠道建设，渠道管理和渠道关系维护等工作;
2、寻找各种人力资源招聘渠道或潜在合作伙伴；
3、与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约；
4、管理当地区域代理商、经销商；
5、开拓建立地区市场的代理渠道；
03招聘条件
1、25-40岁，大专以上学历，有从事人力资源服务行业及培训行业者优先；
2、爱岗敬业，吃苦耐劳，良好的沟通、策划、组织能力，遵守职业道德。
04薪资待遇
1、底薪+绩效+提成+补贴+节日福利+社保，平均综合薪资-元/月，提成上不封顶，多劳多得
2、提供良好的晋升空间和发展平台
1、薪资标准：试用期2-3个月，元/月左右（底薪+补贴）；转正后月综合收入-元（底薪+绩效考核+补贴+全勤奖+加班工资），年终奖-元（根据效益以及个人年度综合评定确定），过节费（春节元、小节-元不等），综合年薪4-4.5万左右。Δ备注1：“绩效考核”分为“ABCD”四个等级，基础绩效为元，A级是2倍元、B级是1.5倍即元、C级是一倍元、D级则为0.5倍元。Δ备注2：“补贴”如交通补贴、零点班补贴、延时工作补贴、妆容补贴、环境补贴、高低温补贴、工龄补贴、班长岗位补贴等，一般职员月度补贴为-元。2、福利标准：五险一金（入职即购买）；包吃住（非上班期间也可提供吃住）；其它福利。Δ备注：“五险一金”15号之前到岗的当月就开始买、15号以后入职的则下月开始买。05工作时间地点
工作时间：9：00-17：30
工作地点：成都市金牛区二环路北一段2号（成都市社保大厦旁，嘉立假日酒店C座2楼写字楼）
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